药学院2008年职称评审工作实施方案
一、建立组织。9月8日成立职称评审推荐委员会和职称评审推荐委员会日常工作办公室，制定评审推荐实施方案。
二、评审动员。9月8日召开动员大会，部署评审工作，明确评审的条件、要求。
三、量化考评。9月15日至9月30日职称评审推荐委员会日常工作办公室审核参评人员的条件，审查各种参评材料。抽调5位老师，组成量化考评小组，负责量化考评。
四、评审前公示。10月8日至10月15日，将所有参评人员的材料在内部网上和院办公示。
五、学院职称评审推荐委员会评审。10月5日召开职称评审推荐委员会会议，学习职称评审工作有关文件，听取参评人员的工作述职，投票推荐晋升专业技术资格的人选。
六、评审结果公示。10月7日至10月15日，将评审结果在学院内部网上公示。
七、材料上报。10月15日整理所有材料上报人事处。
药学院
二00八年九月五日